- Главная
-
Предприятия Сайты предприятийСайты подразделенийСайты бизнес-направлений - Производство
- Продукция
- Инвесторам
- Контакты
Волжский трубный завод (ВТЗ), входящий в состав Трубной Металлургической Компании, стал победителем VII Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в номинации «Оплата труда и социальные выплаты».
Награда предприятию является признанием его высоких достижений в обеспечении благоприятных условий для эффективной трудовой деятельности персонала, социальной поддержке работников предприятия и членов их семей.
На Волжском трубном заводе обеспечивается регулярное повышение заработной платы работников за счет применения эффективных систем мотивации труда и увеличения тарифов, которое проводится два раза в год.
На предприятии действует Коллективный договор на 2007-20
Конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» проводится с 2000 года в целях привлечения внимания к решению социальных вопросов, демонстрации на примере лучших организаций (победителей и лауреатов конкурса) высокой эффективности социальной работы, широкого распространения и поощрения положительного опыта. Организаторами мероприятия являются Министерство экономического развития и торговли РФ и Министерство здравоохранения и социального развития. Волжский трубный завод принимает участие в конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности» с 2001 года. Деятельность предприятия высоко оценивалась наградами в таких номинациях, как «Условия и охрана труда» и «Организация работы с молодежью».
ТМК создает экспериментальную карбоновую ферму на ВТЗ
02.06.2023На ВТЗ стартовала летняя оздоровительная кампания для детей сотрудников
24.05.2023ВТЗ провел корпоративный турнир ТМК по баскетболу
04.05.2023ВТЗ продемонстрировал достижения в области охраны труда и промышленной безопасности
28.04.2023ВТЗ направил средства на развитие образовательной инфраструктуры Волжского
26.04.2023ВТЗ рассказал о возможностях обучения по программе «Профессионалитет»